Bursa locurilor de muncă pentru absolvenți la Bistrița: 132 de posturi disponibile, dar puține pentru studii superioare
Un număr de 27 de agenți economici au participat, vineri dimineață, la Bursa Locurilor de Muncă pentru Absolvenți, eveniment care a pus la dispoziția tinerilor 132 de locuri de muncă vacante. Dintre acestea, mai puțin de 20 sunt destinate persoanelor cu studii superioare, în timp ce restul vizează candidații cu studii medii și profesionale.
Alexandra Maria Ganea, absolventă a Facultății de Management la Brașov, stabilită de câțiva ani la Bistrița, a venit la bursă în căutarea unui job care să implice comunicarea cu clienții. Ea consideră că orașul ar trebui să se concentreze pe crearea de oportunități pentru cei care termină Ingineria sau liceele cu profil sanitar. „Cred ferm că oamenii de aici ar trebui să se implice mai mult în industria orașului, să ajute la dezvoltarea ei. Am lucrat și ca voluntar la o firmă de web design, soțul meu a terminat Ingineria și amândoi credem că acest oraș s-ar dezvolta mult mai mult dacă s-ar face proiecte pentru cei din facultățile de Inginerie. Din păcate, nu sunt prea multe locuri de muncă pentru cei cu studii superioare”, a declarat Alexandra Ganea.
Denis Zagrai, în vârstă de 19 ani, a absolvit în această vară Liceul Economic din Năsăud. Tânărul s-a prezentat la bursă sperând să găsească un loc de muncă la Bistrița, în zona Năsăud sau la Beclean, fiind dispus să facă naveta dacă este necesar. Domeniul său de interes este HoReCa, iar acesta și-a depus CV-ul la mai multe firme care oferă posturi de ospătar. „Am mai lucrat în ospătărie, am fost ospătar la câteva nunți și mi-a plăcut”, a povestit el.
În ceea ce privește așteptările salariale, tânărul absolvent spune că prioritizează mediul de lucru. „N-am pretenții cu salariul. Mai important decât banii pentru mine ar fi comportamentul oamenilor. Dacă iubești locul de muncă și te înțelegi cu colegii, salariul cred că contează mai puțin. Asta vine pe locul doi. Și dacă sunt mai puțini bani, important e să fiu respectat”, a explicat Denis Zagrai. Acesta a menționat că a câștigat între 400 și 500 de lei pe eveniment, sumă pe care o consideră rezonabilă pentru 16-17 ore de servit.
Oferta AJOFM și măsurile de stimulare a ocupării
Angela Koos, directorul executiv al Agenției Județene pentru Ocuparea Forței de Muncă Bistrița-Năsăud, a declarat că nu au fost anunțate disponibilizări colective, însă oferta pe piața muncii este în scădere. Instituția acordă prime atât persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă, cât și angajatorilor care fac angajări.
„Sunt angajatori din zona construcțiilor care preferă persoane tinere, cel puțin acolo unde există persoane care pot să asigure un tutoriat pentru cei tineri. Sunt și angajatori care preferă persoane cu experiență. Noi îi sfătuim să aibă în vedere faptul că și tinerii trebuie angajați pe piața muncii. Îi sfătuim să aibă răbdare cu ei, pentru că tinerii pot fi formați chiar prin programe de ucenicie, care sunt subvenționate de AJOFM BN”, a precizat Angela Koos.
Măsurile de stimulare a ocupării destinate absolvenților au început să producă rezultate. Dintre absolvenții promoției 2026 înregistrați în evidențele AJOFM Bistrița-Năsăud, 8 persoane beneficiază de prima de inserție ca urmare a încadrării în muncă. Pentru prima de stabilitate au fost depuse 23 de cereri, o persoană beneficiază de prima de relocare, iar două persoane de prima de instalare.
În evidențele instituției sunt înregistrați, în prezent, 277 de absolvenți ai promoției 2026, dintre care 108 beneficiază de indemnizație de șomaj.
Posturi disponibile pentru fiecare nivel de studii
Pentru persoanele cu studii superioare, oferta bursei a cuprins posturi precum asistent manager, analist informații de firmă, manager proiect, inginer sau șef șantier căi ferate, drumuri și poduri, inginer construcții civile, inginer instalații, inginer rețele electrice și specialist achiziții.
Pentru candidații cu studii medii și profesionale, lista posturilor a fost mult mai diversificată, incluzând ocupații precum agent de vânzări, ajutor bucătar, ajutor ospătar, asfaltator, bucătar, călcătoreasă lenjerie, conducător auto transport marfă, confecționer izolații la conductori electrici, confecționer toroane și cablaje la conductori electrici, controlor calitate, electrician, facturist, gestionar depozit, instalator, laborant construcții, lăcătuș mecanic, lucrător bucătărie, lucrător comercial, mașinist la mașini pentru terasamente, mecanic utilaje, montator acumulatori, muncitor necalificat, operator prelucrare mase plastice, ospătar, spălătoreasă lenjerie, stivuitorist, strungar universal, sudor, tehnician devizier, topograf și trefilator.
